人と組織のサポ－ター株式会社インテグリティ

森村 学（もりむら まなぶ）　Manabu-Morimura

プロフィール

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注目の求人

◆生産管理マネージャー（リーン・マネージャー）　※社長直轄の新規ポジション
グローバルの総売上 120億USドル、従業員数58,000人。産業用機械部品メーカーとして世界有数のエクセレントカンパニーのグループ企業にて、リーン・マネージャーの募集。米国本社のリーン・マネージャーと連携し、ジャストインタイム/セル生産方式等、リーン生産方式の導入推進ならびに定着をリードしていただきます。
勤務地は、同社本社（大阪府大阪市）となります。
【求める経験】
◆自動車や製造機器関連での生産管理マネージャー職以上の経験
◆ジャストインタイム（JIT）、セル生産方式などのリーン生産方式（トヨタ生産方式/TPS）の
　実践経験があり、生産管理全般のマネジメント力を有すること。
◆生産の最適方法を検討・実践し、在庫を削減できる能力
◆加工・組立の最適方法を検討・実施し、生産性を向上できる能力
◆米国本社のリーンマネージャーと協力し、社内に普及できる能力
【語学力】
◆米国本社のリーン・マネージャーと完全な意思疎通がはかれる英語力
【希望年齢】
40歳～55歳位まで
（特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用のため）

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その他の求人

ニューヨーク株式市場上場企業の日本法人より、国内工場新設に伴う、以下の3職種の求人。
●製造部門マネージャー
●エンジニアリング部門マネージャー
●品質保証部門マネージャー
いずれも、産業用機械もしくは部品業界での経験と、流暢でなくともコミュニケーションがとれるレベルの英語力が必須。希望年齢は、40歳～52歳（特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用のため）。勤務地は、千葉県旭市。

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また、上記のグループ企業より、海外調達責任者の求人。
産業用機械もしくは部品業界での経験と、流暢でなくともコミュニケーションがとれるレベルの英語力が必須。希望年齢は、35歳～45歳（特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用のため）。勤務地は、千葉県旭市。

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登録希望の皆様へ

「人材紹介業に携わって10年。ベンチャーバブル、リーマンショック等々、社会環境の変化を『キャリアデザイン』という側面から見てきました。また、2010年に大学生への講師を経験し、キャリア構築を支援していく仕事の重要性を再認識しました。『転職ありき』ではなく、『キャリアデザインありき』でお会いできればと思います。」
【講師実績】
2010/07　國學院大學 新卒者就労支援研修（専門分野：IT業界）
2010/09　帝京大学 新卒者就労支援研修（専門分野：IT業界）
2010/10　茨城キリスト教大学 新卒者就労支援研修（専門分野：IT業界）
2010/11　文京学院大学　新卒者就労支援研修（キャリア構築支援講師）

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